Die Jugend- und Auszubildendenvertretung

Starthilfe für neu und wiedergewählte JAV-Mitglieder

Vorteile auf einen Blick:

• Leicht verständliche Sprache
• Zahlreiche Checklisten und Musterschreiben
• Mit Online-Quiz: 10 Kernfragen zur JAV

Infos und Werkzeuge für die Jugend- und Auszubildendenvertretung. Praktische Tipps für den Einstieg und für die Zusammenarbeit mit dem Betriebs- oder Personalrat und dem Arbeitgeber.

Aus dem Inhalt:

• Beginn der Amtszeit: die ersten Schritte, Rechte und Pflichten
• JAV-Sitzungen, Protokolle und JAV-Versammlung
• Zusammenarbeit im Gremium, mit Betriebs- oder Personalrat, mit dem Arbeitgeber
• Geschäftsführung der JAV und Organisation der JAV-Arbeit

Die Schwerpunkte der 5. Auflage:

• Sitzungen per Video- oder Telefonkonferenz oder hybrid
• Wegfall der Altersgrenze von 25 Jahren bei zur »Berufsausbildung Beschäftigten«
• Aktives und passives Wahlrecht für alle Auszubildenden
• Neuerungen bei der Durchführung der JAV-Wahl

Der Autor: Dr. Andreas Splanemann, Pressesprecher des ver.di-Landesbezirks Berlin-Brandenburg

»Die Jugend- und Auszubildendenvertretung« ist Bestandteil des Moduls »JAV-Praxis online«