Arbeits- und Sozialordnung 2027

Über 100 Gesetze plus Einleitungen auf neuestem Stand

Gesetze plus Orientierung und auf neuestem Stand – das ist die Erfolgsformel des jährlich neu aufgelegten »Kittner«. Grundlage der reichhaltigen Textsammlung sind über 100 Gesetze und Verordnungen, die Betriebs- und Personalräte gut kennen sollten.

Die Neuerungen im Arbeits- und Sozialrecht:

• Tariftreuegesetz
• Zweites Betriebsrentenstärkungsgesetz
• 13. SGB II-Änderungsgesetz (Reform des Bürgergeldes)
• GKV-Beitragssatzstabilisierungsgesetz
• Neue Pfändungsfreigrenzen

Der Mehrwert des Kittner:

Einleitungen vor den einzelnen Gesetzen informieren über Entstehung, Entwicklung und Inhalte des Gesetzes und erörtern aktuelle Rechtsfragen. Mehr als 80 Checklisten, Übersichten und Grafiken veranschaulichen die Zusammenhänge und schaffen rasches Verständnis. So erkennen Leserinnen und Leser auf einen Blick, wie etwa ein Kündigungsschutzverfahren abläuft oder welche Beteiligungsrechte die Interessenvertretungen haben.

Der Erwerb der Print-Ausgabe berechtigt zum Online-Zugriff auf alle Inhalte des »Kittner« – ergänzt um alle Gesetze und höchstrichterliche Rechtsprechung im Volltext und regelmäßig aktualisiert.

Vorteile auf einen Blick:

• Über 100 wichtige Gesetze und Verordnungen mit Einleitungen
• Mehr als 80 Checklisten, Übersichten und Grafiken
• Online-Zugriff auf alle Inhalte plus alle Gesetze und höchstrichterliche Rechtsprechung im Volltext

Zielgruppen:
Betriebsräte, Personalräte, Mitarbeitervertretungen, Schwerbehindertenvertretungen, Jugend- und Auszubildendenvertretungen und deren Mitglieder, Gewerkschaftssekretäre, Rechtsanwälte, Juristen, Richter. Alle, die beruflich, im Studium, ehrenamtlich oder privat mit arbeits- oder sozialrechtlichen Fragen zu tun haben.

Begründer:
Dr. jur. Michael Kittner, emeritierter Professor für Wirtschafts-, Arbeits- und Sozialrecht an der Universität Kassel, langjähriger Justitiar der IG Metall

Autor:
Dr. Olaf Deinert, Professor für Bürgerliches Recht, Arbeits- und Sozialrecht an der Universität Göttingen, ehrenamtlicher Richter am Bundesarbeitsgericht